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      加薪申請書2000字

      | 阿祖

      申請書要著重強調申請人自身的優秀能力和素質,特別是與所申請職位或學校高度相關的能力和素質。想知道如何寫出優秀的加薪申請書2000字嗎?這里為大家分享加薪申請書2000字,快來學習吧!

      加薪申請書2000字篇1

      經理:

      您好。

      隨著我公司的不斷發展,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。

      我是20__年8月進入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自我應盡的職責,因為您是

      我的直接領導,這些您就應是了解的,您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價。

      我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,期望領導對我的申請能夠加以重視。

      如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的.要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

      也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

      加薪申請書2000字篇2

      尊敬的領導:

      您好!

      本人于__年11月15日進入貴公司,做測試員(電腦主板)、__年5月30日在工程做ie(主要負責工位排配、wi的制作及標準工時的建立)、__年9月10日至今在測試部做文員(主要負責做測試與維修報表及一些瑣事),在此期間,我學到和懂得許多知識與做人的道理,在此我感激公司領導對我的栽培和幫忙。

      隨著我公司的不斷發展,我個人的本事也在不斷的提升和提高。

      這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,熱愛自我的工作,喜歡公司的每一個伙伴們。

      人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

      本人從進廠至今,一向是普通員工待遇,本來我是不想提工資問題的(因為能夠學到東西,知識就是財富),可是由于種種原因,我不得不提,我明白我們廠此刻不是很忙,可我期望從__年起,我的工資月薪是4000元,(包吃?。?,在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態度怎樣樣,您甚至能夠問我的直接領導或從員工們那里得到對我的評價。

      如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達6000元月薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或提議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我本事的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進;當然更有深度的工作崗位,我也愿意嘗試,,我這是對我個人的挑戰和不斷深造,我相信,只要付出,就會有收獲!

      也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,用進取的、認真負責的態度去做好每一件事,不會所以怠慢工作。

      期待您的答復。

      申請人:___

      20__年__月__日

      加薪申請書2000字篇3

      尊敬的公司領導:

      您好!當您看到排頭就已然知道了這份報告的大致內容。

      我自20__年6月7日有幸進入公司以來,已有一年。這一年與公司共同成長的歲月里,我看見了公司的發展和實力,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我喜歡和公司的同事們一起共事,我喜歡公司的企業文化。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,感謝你們對我的信任,我也非常的信任你們?;趯竟ぷ鞯臒釔酆蛯︻I導的信任敬佩,鑒于現在物價和房價的一度攀升,以及我工作職責范圍和工作強度,我希望我的基本月薪是____元(即在原來的基礎上增加1500元)。

      人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有1個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

      在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣,因為您是我的領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!

      希望公司領導給予批準,而我繼續會用我積極的、認真的、負責的態度和作風去做好我的工作,絕不怠慢我的工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。

      申請人:___

      加薪申請書2000字篇4

      尊敬的領導:

      時光過得真的很快,自從加入____公司,至今已經工作6年時間了。對于技術科這份工作我一直充滿熱情,滿懷抱負。在這份工作下,我積極進取,比較踏實的用心工作,并且也在領導和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長。目前我的工作內容大概以下幾點:

      1、___

      2、___

      3、___

      4、___

      5、___

      6、日常工作

      __科團隊團結和奮進的精神時刻鼓舞著我,領導的督促和教導也時刻勉勵著我,能夠在線纜公司工作,我感到的是幸運和滿足,再多的工作我也都會毫無怨言地盡自己的能力去做,去做的更好,因為我要用自己的努力勤奮的勞動來回報公司的知遇和培養。之所以給領導寫這份申請,也是因為我們在生活上遇到了一定的困難,向領導、向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會使我分擔很多的精力,每月小孩上千元的學雜費用已經讓我感到很大的壓力,再加上水費、電費、煤氣費、電話費等開銷也是一筆不小的數額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節省,隨著房價和物價的不斷上漲,入不敷出的我也很難向父母伸手,因為這個時候該是我來報答他們的養育之恩!可是我能做的太少,做的不夠,現實真的.很無奈如果工資提高了,也會提高我對公司的熱愛程度,提高工作的積極性,想公司之所想,急公司之所急,向心力會有所提升,漲工資還可以讓我覺得個說募壑檔玫攪撕芎玫奶逑鄭?米約壕醯米約菏且桓齦?佑屑壑檔娜恕

      以上是我要求漲工資的原因及漲工資后可以預見的一些好處,懇請領導對我的實際生活困難、工資水平和工作進行評估,酌情考慮工資調整的水平。我一定會更加努力工作的!

      此致

      敬禮!

      申請人:___

      20__年__月__日

      加薪申請書2000字篇5

      尊敬的領導:您好!

      首先很感激公司及領導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西;從X年到公司以來,這幾年里,我一向認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作逐漸豐富,工作本事不斷提高,主要還是要感激領導們的栽培和幫忙。其主要是負責職位的職務。自從任職職位以來,讓我深感職位對公司的重要性.

      我相信付出就會有收獲,同時我個人經濟負擔比較重,所以我提出申請,期望公司能夠研究把目前月工資向上提升到,主要目的是讓自我能夠安心的工作,更好的為公司效力。

      如果公司認為我的工作資料和質量沒有到達本次申請的標準,還誠懇的期望領導能夠給出寶貴的意見提議,讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標,在提升個人本事的同時把工作做的更好,向更高的目標邁進。如果公司不予研究本次申請,我依然會用認真、負責的態度做好我的工作。

      期待領導批復!

      此致

      敬禮!

      申請人:

      20__年__月__日

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